
Структурирование компании.
Без четкой структуры компании, в работе чаще всего хаос. Каждый делает что умеет, что хочет, что скажут. В итоге систематические ошибки либо не замечают, либо не могут определить виновного в них. Даже если кого-то назначили ответственным за ошибку, без четкого регламента, он не будет себя таковым считать. Когда нет иерархии, системы, то и работа идет как попало. А для того, чтобы работало все хотя бы как у конкурентов, нужна понятная структура предприятия.Каждая структура предприятия должна:
- являться отражением задач и целей вашего бизнеса (есть ли у компании цель и стратегия или все сводится к постулату: день простоять, да ночь продержаться?);
- подчиняться производственным потребностям, а не главенствовать над ними;
- рационально разграничивать обязанности каждого сотрудника, от руководителя до рабочего и формироваться на основе таких данных;
- ограничивать допустимые нагрузки на работников (не пахать на самом лучшем);
- соответствовать полномочиям, функциям каждого специалиста (а не и швец, и жнец, и на трубе дудец);
- логично выстраивать все горизонтальные и вертикальные связи в компании (исключение ненужных согласований и дублирующих функций);
- помогать в принятии решений в разделении управленческих функций компании, уровней ответственности.
Как выстроить все это на предприятии:
- изучить информацию по целям и стратегии компании;
- узнать видение ситуации о происходящем у руководителей и ключевых сотрудников компании (независимый консультант имеет больше возможностей узнать в беседе о проблемах, так как он не является начальником опрашиваемому, и потому с ним можно быть более откровенным);
- изучить все детали предприятия, от корпоративной культуры до структуры;
- определить ключевые элементы управления персоналом (кадровая политика, подготовка, отбор, адаптация и т.д.);
- измерить уровень удовлетворенности персонала работой в компании (кажется банальным, но несчастные и недовольные сотрудники тянут ваши показатели вниз).
Именно это даст чёткое представление о том, в каком состоянии находится предприятие, что необходимо сделать для того, чтобы исправить существующие ошибки, хотя бы найти их, уже будет хорошо. Если у вас есть потребность в данной услуге, можете смело писать запрос, обсудим и все решим.